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SUPERDRY – Responsable de Magasin Adjoint (H/F)- CDI

by Lyna Louifi

Responsable de Magasin Adjoint (Assistant Store Leader – Retail Stores) 

Vous voulez devenir un leader ? En tant que Responsable de magasin adjoint Superdry, vous jouez un rôle clé dans la diffusion de notre  marque sur le marché local et auprès de votre équipe. Collaborer et apprendre de votre Responsable de magasin pour utiliser vos  compétences (tout en en développant de nouvelles) pour aider à développer notre marque et votre équipe. Ce rôle de leadership vous place  au cœur de l’environnement passionnant et enrichissant de Superdry Retail. 

 

 

Vous savez 

  • Être impliqué dans notre marque et mettre nos valeurs et nos clients au cœur de toutes les décisions. 
  • Vous prendrez des décisions audacieuses pour maximiser la croissance et les opportunités pour votre magasin, votre équipe et la marque  soutenues par votre Responsable de magasin, Area Manager, et le Siège Social. 
  • Travailler avec votre Responsable de magasin pour stimuler la performance de l’entreprise, les ventes et la rentabilité. • Fixer des objectifs et des stratégies claires, se les approprier et en assumer la responsabilité 
  • Transformer les priorités du magasin en actions et savoir les adapter à vous-même, au magasin et à l’équipe. • Devenir un expert de votre magasin et du marché local pour soutenir la diffusion de notre image de marque. • Connaître nos styles et nos offres de produits pour toujours mettre en avant les valeurs de marque dans votre magasin via le VM et le service client. 
  • Diriger votre propre développement et identifier quand vous aurez besoin de soutien et en faire la demande • S’avoir «faire ce qu’il faut». 
  • Impliquer les personnes dans notre marque et votre magasin, votre équipe, les clients, et le marché local. Construire des relations durables basées sur la confiance. 
  • Tirer le meilleur parti des gens. Repérer et nourrir les talents tout en créant un environnement de travail amusant et engageant. • Améliorer les performances de votre équipe grâce à la gestion du développement des performances et des compétences • Avoir une compréhension de toutes les réglementations légales pertinentes à votre rôle, en vous assurant que vous êtes conforme. • Avec le Responsable de magasin, fournissez les opérations quotidiennes du magasin, le VM, l’équipe et l’expérience client. • Rechercher des moyens pour améliorer continuellement les processus et les méthodes de travail. 
  • Faire avancer les choses. D’une manière qui fonctionne pour votre magasin et notre marque ! 

 

 

Vous êtes 

  • Axé sur la solution et non sur le problème. 
  • Focus sur la marque et le consommateur. 
  • Un commercial qui aime voir les résultats et en tirer parti. 
  • Quelqu’un qui aime apprendre et qui a la volonté d’acquérir des compétences à travers des expériences et des challenges. • Quelqu’un qui possède et dirige son propre développement professionnel et sa progression. 
  • Organisé et savez utiliser le temps de manière proactive et efficace 
  • Un esprit créatif, toujours à la recherche de la meilleure solution possible dans chaque situation. 
  • Quelqu’un qui considère le changement comme passionnant et comme une opportunité, surtout dans un environnement en évolution  rapide. 
  • Passionné de mode et obsédé par la marque 
  • Authentique avec votre équipe, votre Responsable de magasin et l’Area Manager pour assurer la meilleur des communications • Un excellent coach en devenir. Vous cherchez toujours à améliorer vos compétences et n’hésitez pas à demander un coaching pour vous même. 
  • Vous êtes dans votre élément quand vous apportez votre touche personnelle 
  • Un partisan du développement des autres et de la transmission de vos connaissances et compétences. 
  • Un modèle pour votre équipe.

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