RESPONSABLE DE MAGASIN CDI 39h

Crée en 1995, Geox est une entreprise italienne internationale et familiale.
L’entreprise compte un réseau de 114 magasins (succursales, franchisés et corner) en France et 1100 à l’international. Rejoindre nos équipes c’est participer à un projet plein de défis et faire partie d’un Groupe à la pointe de l’innovation dans le secteur de la chaussure et du prêt à porter, reconnu pour son expertise.

Vos objectifs :

Vous souhaitez développer vos compétences et vous avez de l’intérêt pour la technicité et le positionnement de nos produits, vos objectifs principaux sont :

• Challenge commercial :
• Développer le CA et les indicateurs clés de performance
• Challenge Humain : Entrainer son équipe avec soi

Vos missions :

Animation commerciale

• Accueil des clients et vendre
• Mettre en valeur l’espace commercial, dans le respect des concepts de l’entreprise ou de l’enseigne et desdirectives données par le merchandising
• Organiser la mise en place d’opérations commerciales et préparer les plans d’action nécessaires.
• S’assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté).

Management et encadrement des équipes

• Recruter et intégrer les collaborateurs, en les formant à la technologie de nos produits
• Animer des réunions d’équipe, impliquer et motiver le personnel pour améliorer les résultats commerciaux.

Gestion et exploitation courante

• Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente.
• Veiller à la maintenance générale du point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité.
• Organiser et préparer les inventaires, contrôler le niveau des stocks.
• Organiser les réassorts en fonction des ventes et des livraisons.
• Informer les équipes sur les résultats obtenus et fixer les objectifs à atteindre en termes de vente et de chiffred’affaires.
• S’assurer de la qualité de la communication interne.

Gestion administrative et reporting

• Effectuer la gestion administrative du magasin
• Organiser les plannings et adapter le temps de travail en fonction des fluctuations journalières et saisonnièresde l’activité.
• Suivre et analyser les résultats et les indicateurs commerciaux (nombre de visites clients, taux detransformation1, progression du chiffre d’affaires…) et assurer le reporting auprès de sa hiérarchie.

Profil : 

Commerçant(e), la vente est votre passion
Leader, votre équipe travaille dans un environnement challengeant Pragmatique, vous avez envie de participer à un véritable projet d’entreprise. Aussi, vous maitrisez les chiffres et leur analyse.

De formation commerciale de niveau Bac+3, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum au poste proposé.

Recommandations :

• Esprit d’équipe
• Connaissance des techniques de vente
• Capacité à prendre en charge plusieurs clients en même temps